作者:王龙凤 | 来源:湖北省邮政工会 | 时间:2020-03-31 |
目前,十堰市疫情防控呈现出积极向好变化,取得了阶段性重要成果。在抗击疫情的关键时刻,十堰城区分公司积极响应号召,主动承担社会责任,始终坚定地与全省人民同舟共济、守望相助——团结号召全体干部员工克服重重困难,星夜兼程运送防护物资;坚持投递党报党刊,及时传递党的声音;主动开通“绿色通道”,竭尽所能保障居民“菜篮子”;党员干部下沉社区,积极参与群防群控。1月24日至3月28日,城区分公司累计运送防疫物资2.84万件,投递党报党刊22万份,免费配送居民蔬菜物资6500余份,党员下沉社区1120人次。为保障复工员工身心健康,城区分公司从心理疏导、科学防护、畅通出行三方面提供贴心呵护。
及时疏导,为员工解开“心疙瘩”
“今天15:30的腾讯视频会议,欢迎大家踊跃参加,届时有专家在线提供防疫心理疏导哦。”3月10日,在城区分公司的QQ工作群里,闪动着这样一条消息。
为贯彻落实省、市分公司“要主动做好员工心理疏导”的工作要求,该分公司引导员工积极参与省分公司组织的线上心理疏导。此外,综合办公室负责收集员工健康状况动态日报,并适时在工作群转发肺炎疫情心理调适小视频;定期公布十堰市心理疏导服务热线,倡导员工主动拨打热线,进行自我疏导调解;呼吁广大员工科学看待疫情,坚定战胜疫情的信心;及时收集员工的建议和诉求,尽力满足其合理需求。
3月11日9:00,城区分公司工作群内又闪现出一条新消息,是一则关于填报疫情心理调查问卷的通知。本次线上调查,借助“腾讯问卷”小程序,分别从员工及家属身体健康状况;疫情对心理、情绪、生活的影响;员工对复工复产和疫情防控的看法等三个方面进行。截至3月12日20:00,共回收问卷236份,参与率90.7%。从数据分析看来,99.5%的员工持积极乐观态度,对企业和社会富有责任感,对生活和工作依然充满热情。
科学防护,为员工打造“护身符”
“小刘,你的口罩没戴好,鼻梁这里要压一下,一只口罩4个小时就要更换,下午别忘了换哦。”3月16日8:00,十堰市城区张湾投递站站长明友成正在做出班前的最后一遍检查。
“特殊时期,消毒得认真仔细,可不能留死角和隐患。”刚把投递员的“行头”安置妥当,明友成又拿起消毒喷壶,一边喷洒,一边告诫身边的同事。为确保每名投递员的自身防护安全,他主动担当起监督员的角色,给每个投递员测体温、发口罩、检查防护装备是否规范,忙得团团转。
自疫情爆发以来,十堰城区分公司认真执行省、市分公司下发的《疫情防护手册》,进一步强化对营业现场的防疫管理。加强对办公场地、生产场地、邮件、生产设备及自助机具的卫生清理、消毒杀菌及通风换气;班中必须做到戴口罩、戴手套、量体温、常洗手、少交谈、保距离等防疫要求;各站点足量配备消毒液、口罩、洗手液、手套等防护用品;严格执行各站防疫第一责任人制度、员工健康状况日报告制度,层层落实,层层把关,为员工打造一张安全“护身符”,解除大家的后顾之忧。疫情期间,城区分公司共采购下发防护口罩2.26万只,手套7100双,84消毒液338公斤,体温枪40支、洗手液300余瓶。
此外,城区分公司领导考虑到复产员工连日来超负荷运转,体力消耗巨大,为避免员工集中就餐带来的交叉感染风险,城区分公司按每人每天100元的标准给复产员工发放伙食补贴,以网上自主订餐的方式,分时段灵活就餐。同时,给每个投递站配足快餐面,以备不时之需,确保大家有旺盛的体力投入生产。
畅通出行,为员工扫清“拦路虎”
3月12日17:00,十堰城区分公司黄龙支局支局经理朱得园,终于从老家房县回到工作岗位,站在已“阔别”了45天的网点大门前,想到这段时间,还有很多客户的到期存款未能及时办理,他的心里一阵忐忑。
自2月13日24:00起,十堰市全域均实施战时管制,机场停航、高速封路、公路设卡、公交停运,连各社区、村口都设置路障,禁止人员出入。为确保员工顺利复工,城区分公司按照政策要求,积极向张湾区、茅箭区、武当山特区等地方防疫指挥部上报请示,争取政策支持,最终获准涉及通信服务的投递站全员复工。3月18日,城区分公司289人,已全员复工。
同时,为解决社区禁止出入的障碍,该分公司为80余名员工开具工作证明,员工凭工作证明及身份证,到所在社区办理临时出入证,即可顺利出门;为解决机动车辆禁止上路带来的投递困难,该分公司为19辆投递邮车申请市内通行证,方便投递作业;为解决市内公交停运,员工上班不便的问题,各投递站指定专职司机,负责分片区接送员工上下班。
“我家离上班地点比较远,走路去,得花1个半小时,很费时间,如今我也搭上了‘顺风车’,真是太好了!”张湾投递站投递员刘洪志说道。
疫情期间,十堰城区分公司急员工之所急,想员工之所想,以关心关爱员工为落脚点,凝聚广大员工,奋勇拼搏,共克时艰,线上展业和线下展业双管齐下,服务民生和服务抗疫齐头并进,生动展现了行业“国家队”的实力和担当。