来源:四川省邮政工会 | 时间:2022-06-01 |
“不奋斗,不青春!我将立足本职岗位,做好报刊分发工作,传递好党的声音。请组织放心,强邮有我!”4月28日,四川省邮政分公司举办“喜迎二十大 永远跟党走”青年员工主题演讲总决赛上,成都邮区中心双流机场邮件处理中心代表李晔寒激情地演讲道。
在青春的路上,没有人可以被定义;在成长的路上,只有用行动创造价值。他们,是成都邮区中心双流机场邮件处理中心的青年员工,曾荣获2021年四川省直机关“五四红旗团支部”荣誉称号。
他们追逐梦想,奋进有为!
01党旗引领,唱响青春之歌
双流机场邮件处理中心团支部围绕企业发展中心工作,积极发挥青年团员生力军作用,助力生产运行。
2020年疫情爆发初期,青年突击队积极参与接卸第一辆武汉来蓉邮车,做好“二次消毒”,优先处理防疫物资邮件累计近10万件。“双11”旺季生产期间,青年员工徐文承担邮件量最大的的路向扫描工作,林森主动请缨到新都临时处理中心。
团支部成立了10个青年理论学习小组,按季开展集中学习和讨论,带领青年员工走进邛崃高何红军长征纪念馆、黄继光战斗英雄纪念馆等红色革命教育基地,接受爱国主义教育。团支部书记雷淇表示,“党旗所指,团旗所向。我们坚持党团联动,双线并行。”
系列活动和学习的开展,给青年员工带来一次又一次心灵震撼,吸引越来越多的青年积极向党组织靠拢。近三年,11名优秀团员向党组织提交入党申请书,其中:2名已转为正式党员,4名发展为预备党员,5名列为入党积极分子。
02技能练兵,引领青年成长
“三个标准是什么?”
“生产管理标准、生产流程标准和生产操作标准。”
4月25日,双流机场邮件处理中心各班组业务骨干参加《处理中心标准化管理手册2.0》培训。
“通过培训,我对定额标准更加清晰,对卸车、供件、扫描、装车全环节规范操作的认识更加深刻,下步将把三个标准应用到生产中,努力提升邮件处理质效。”包件处理组青年员工冯文分享道。
青年团员重视技能练兵与比武,不断提升自己的专业能力与综合素质,积极参加数据统计、公文应用、内训师与考评员认定、微课大赛等培训。2021年,蒋佳跃、吴朝亮等6名青年骨干结合《邮件处理运营手册》,开发卸车、分拣、供件等微课17个,创新性地助推了生产技能规范化应用。其中,10个微课被四川省邮政分公司推荐参评集团公司远程课件评优活动,在中邮网院上展播。
目前,双流中心内训师队伍中青年员工占到80%,青年员工在四川省邮政第三届微课大赛、第七届全省技能大赛中,取得优异成绩。兰高强、杨跃在第七届全省技能大赛邮件装卸车项目中获第一名。
03创新驱动,激发青年成才
“现在集包量大,能不能开发一个软件,自动分析邮路数据中的转口集包、本口集包数据呢?”
“这样就可以更加科学合理地调度待卸车辆,提升小件机效率!”
4月8日,双流机场邮件处理中心创新工作室带头人吴朝亮和同事一起进行头脑风暴,讨论如何提升小件机效率。
吴朝亮创新工作室由青年业务骨干组成,发挥了青年员工智慧,专门“医治”生产工作中的“疑难杂症”,探索科技赋能,提升工作效率。
近年来,创新工作室已成功开发邮件条码残缺补码软件、包分机半圈落格率分析软件、进口集包数据分析软件、自动预处理软件等,促使包分机平均效率提高到每小时2.85万件,最高处理效率可达每小时3.7万件,进口邮件分拣准确率达到99.5%,有效提升了邮件处理质效,3项荣获集团公司小技改小发明奖,4项获得省分公司小技改小发明奖。
面向未来,双流机场邮件处理中心员工意气风发,立志建功新时代、展现新作为,在本职岗位上再创佳绩,为企业高质量发展贡献青春力量。