李宇恒：锐意进取的排头兵

　　李宇恒，时任安溪县邮政分公司蓬莱营业所经理。他从2011年参加工作以来，担任过柜员、综合柜员、理财经理、所主任、金融部项目组组长等职。他干一行，爱一行，精一行，始终把自己主管的营业所、项目组凝聚成团结奋进的先进集体，时刻保持冲锋的姿态，带领团队始终站在全县同专业排头兵的位置上，为安溪邮政事业的发展做出了突出的贡献。

　　李宇恒在2018年接任安溪湖头营业所经理时，为迅速打开局面，依靠不断“刷脸”让客户了解自己、熟悉自己、信任自己。对周边市场划分“网格化片区”及“客户分群”，定制《由村社到产能爆发》工作方案，分片区开始不间断“走街串巷服务上门”。制度与执行的“双管齐下”促使团队力量大爆发，湖头营业所余额在其任内从2.5亿元突破至3亿元大关！形成独具特色的“湖头经验”。

　　2019年他轮岗到安溪蓬莱营业所。金融发展是商战，商战就不能坐而论道。当了解得知医保缴交进度较为缓慢，存在当地群众缴费操作困难等问题，抓住机遇动员村干部发动村民前来网点办卡代缴，通过设置医保专窗等一系列引流动作，最终实现开卡达500多户！以打造“粉丝团”为切入点，获客引储发展余额，当年度期末余额实现年增达到4430万元，年度保险发展达384万元。

　　2020年突发疫情，网点客流量明显减少。李宇恒迅速转变策略全面切入“线上营销战场”与线下续客活动同步协同。在特殊时期，通过分析市场信息亲自展开了艰苦的公关宣传，实现了双向引流，将疫情预期影响降到最低。用他的经验来说发展用户就要有“不怕磨破嘴，不怕跑断腿，不怕吃闭门羹”三不怕精神。2020年网点跨赛月均余额净增达4760万元。他拿到泉州邮政首个跨赛B转A转工指标。

　　2021年他开始寻找新的金融业务发展空间。他带领团队走遍蓬莱所有寺庙，聚焦推广邮政寺庙收单产品，成功办理寺庙达18户。通过建立寺庙捐款数据库，挖掘大量新户及他行存款，为网点引流新的“寺庙客户群体”，累计揽储达2800万元，当年度蓬莱营业所期末余额突破2.7亿元，余额实现翻番，净增达1.5亿元！

　　李宇恒在工作中时刻保持锐意进取的拼命精神，为职工树立了榜样。从担任营业所经理以来，他所带领的集体被泉州市分公司授予市级先进集体。他本人自2018以来连续4年被泉州市分公司授予市级先进个人荣誉称号；2022年被省邮政分公司、省邮政工会授予2018-2021年度全省邮政先进个人荣誉称号。

　　正是有了这种不服输的性格和无时不在奋勇向前的决心，使李宇恒从一名普普通通的员工迅速成长为一名优秀的“排头兵”，用汗水铸就了邮政人的辉煌！（福建邮政工会）