创优争先
评优选先劳动竞赛素质工程

    荆门市邮政分公司主题劳动竞赛先进经验

    作者:徐敏 田健来源:湖北省邮政工会时间:2023-11-17

      县域强则市州强,市州强则全省强,县市是省市分公司战略方针的试验场、落脚点、承接地。在2023年全省“十强”“十快”县(市、区)分公司三季度竞赛情况通报中,荆门市钟祥市邮政分公司综合得分79.4分,列全省县市第2位。

      结合县域邮政改革实际,钟祥分公司加快农村邮政转型,服务乡村振兴,推广宣恩模式,分别与顺丰、申通、京东等8个快递品牌加盟商签订邮快合作协议实现直配进村和统一揽收,摊薄运营成本,加快出村速度,带动农民增收致富。截至目前,该市493个行政村完成“一村一站”建设,开启从县到村的直分直运转运投递模式。邮路重组后,4条乡班邮路调整为11条环形邮路,科学设立汇接点,大大减轻网点分拣压力和投递员转运压力。

      邮路重组后,硬件投入也是关键。“现在的直线分拣设备可以大大提高作业效率,缩短邮件分拣处理时间,我们有更多的精力用于揽收了!”揽投员高兴地说道。该分公司强化科技赋能,在邮件处理中心配备了100个格口的直线分拣机。从时限提速、运营成本等方面对作业流程进行优化,动态调整、穿插作业,提升了自有人员工作效率。1-9月,共压降处理、寄递、营业外包人员27人,共处理快包轻小件568万件,预计年压降外包费用80万元左右。

      要想留住客户,就要站在客户的角度思考问题,实行精准营销,把合适的产品配置给合适的人,营造高端经营的舒适环境。钟祥分公司从客户的资金状况和近期资金需求分析,引导客户开展资产配置;以用户需求为出发点,实现从产品营销到客户营销转变;以场景建设实现客户倍增、以商户收单实现活期提升、以绑卡活动增强客户粘性、以站点建设实现双向引流。截至三季度,该分公司余额规模达到118.65亿元,保费规模3.07亿元,均列全省县市第1位。