创优争先
评优选先劳动竞赛素质工程

    漳州电商芗城营业部:“拆”出活力 “融”入机遇 “调”见成效

    作者:漳州市分公司陈文贞来源:福建省邮政工会时间:2023-12-04

      截至11月20日,漳州电商芗城营业部实现收入3531.6万元,比增25.3%,完成全年收入指标(3222万元)的109.6%,居全市第一,提前61天完成全年快递包裹收入目标。

      拆机构、增动力。为满足市场多元化发展,漳州市分公司经过多维度分析原营销团队和市场,以“拆”和“支”提高专职营销团队积极性。机构拆分,将原电商营销中心进行拆分,分别为电商芗城、电商龙文及电商仓储3个揽投部。其中,电商芗城营业部围绕金峰开发区、高新靖圆区等食品市场重点产粮区,重点拓展食品市场;电商龙文营业部围绕蓝田、朝阳等开发区,重点拓展母婴及农特产品市场;电商仓储蓝田仓作为中心仓,立足于支撑全市仓储业务拓展,利用自有仓储优势,提供“仓+配+前置集包”一条龙服务,够量直发厦门,减少中转盘驳,提升效率,压降成本。政策支撑,制定“众创众享“食品项目达标奖”“轻小件项目提升奖”等奖励政策,提升员工积极性。

      融行业,抓商机。电商芗城营业部成立专业营销团队,以融入客户内部、抓住商机为营销理念,拓展市场。融入客户内部方面,做到“三个实时了解”,即实时了解大客户的产品动态和运营动态,实时了解平台规则变化和玩法,实时了解客户公司的动向和关注资金情况。抓住商机方面,匹配邮政优势的产品和线路,抓准切入的时机和活动,抢占最优的产品,抢占匹配的平台活动;针对快进快出、活动较多的重点食品客户,紧抓平台官方补贴政策,充分了解客户活动产品、种类、规模和相关平台规则,及时调整和配套相关服务,实时跟进活动的变化,提升内部能力,确保收寄份额。

      调结构、提效益。电商芗城营业部实时跟踪市场行情,学会用项目管理来运营客户,提升寄递份额。调整策略,实时调整销售策略,增加客户粘合度。精细化报价,尤其针对100克以内产品,按客户产品规格,分重量逐一突破,杜绝一刀切。提高粘性,充分利用仓配一体化收寄模式,引导有仓配需求,且周转效率较高的轻小件产品入仓,重点突破100克以内产品,提高客户粘性,目前已引导两户头部食品客户入仓,日均发货量增加10万件。调整运营模式,利用前置集包+够量直发,极大程度缓解普洛斯处理压力,减少中转环节,提升时限,7-10月蓝田仓集包件数558.1万件,总封包数4.7万件、袋件数118件。(福建邮政工会)