只因多看一眼报表，她为企业挽回了损失

　　“好奇怪，这几个月的水费超出这么多，会不会哪里出了问题？”带着疑问，海淀区学院路邮政支局综合员来迪把财务报表中发现的问题向支局领导汇报了，并主动请缨，提出要找出原因。经过一段时间的观察、总结和分析，她找到了问题所在，并为企业挽回上千元的损失。

　　在同事看来，来迪就像支局的一名“大管家”，操持着局内零七八碎的琐事。在她看来，自己是一名老党员，要发挥带头作用把本职工作做好。

　　重细节 显担当

　　在查找水费超标原因的过程中，来迪细致扎实的工作作风得到充分展现。首先，她向网点的相关工作人员详细了解了近3个月水费的波动情况，并联系维修人员检查是否漏水，还进行了实地的勘查。排除一系列可能后，她将目光锁定在附近新开业的一家餐厅。她发现，餐厅装修时误将水管接到营业网点的管线上，并且开业时间正好与网点水费出现异常的时间相吻合。原因水落石出后，来迪第一时间与网点工作人员取得联系，让其关闭自来水闸等支局通知后再开启。与此同时，她与餐厅说明了用水管线存在误接的情况，提示其尽快修改管线并弥补网点的损失。在来迪的努力下，不久，此事就得到圆满解决。

　　来迪的认真细致不仅体现在这一件事上，还体现在工作中的方方面面。作为支局的综合员之一，她身上承担着财务、人力、党务、安全等多项工作任务，每一项都需要有足够的耐心、细致才能完成好。学院路邮政支局拥有14个网点、150多名员工，每月的损益核算、薪酬制作、收入报账等工作并不轻松，但她总是能抽丝剥茧，把账目理顺理清，从没有出现过错漏；员工在薪资方面有疑问，她从不嫌麻烦，都会尽其所能为员工答疑解惑；为了实现降本增效的目标，她从自己做起节约能源纸张、监测水费电费变化，并经常提示身边同事节俭用电用水。“很多时候大家会忽视支出与收入的联系。”来迪说，作为一名党员，自己有责任做勤俭节约的表率，并带动身边同事不断增强降本意识。

　　不推活 不畏难

　　“我是在部队入的党，到今年已经有22年党龄了。”在入职北京邮政前，来迪曾是一名军人，3年的军旅生涯，锤炼了她吃苦耐劳、知难而进的优秀品质。2002年转业入职后，来迪一直从事营业岗位的工作。由于她学习过会计知识，且沟通协调能力、执行力较强，2014年，支局领导提议她转岗到会计岗位。从“台前”转到“幕后”，对于没有任何相关工作经验的来迪来说，是有一定难度的。但是，她愿意迎难而上，并且仅用了3个月的时间便基本胜任了会计岗位的全部工作。2019年，来迪迎来了职业生涯的再一次转变，那年支局改革后设立综合员岗位，该岗位涵盖了原来的会计、统计、安全、质检、总务等多个岗位的职能。面对挑战，来迪依旧迎难而上，承担起财务、人力、安全、党务等多项工作。

　　“只要是我牵头的工作，我就有责任完成好。”来迪说，刚成为综合员时，手头的工作千头万绪，自己会拿一个本子把需要完成的工作列成清单，完成一项勾掉一项，确保全部落实。特别是在每月损益核算、薪酬制作等时段，来迪会更加忙碌一些，加班加点也成为家常便饭。有一次，由于特殊原因，区分公司下发薪酬数据的时间比平时晚了一些，来迪没有任何抱怨，而是一笔一笔、一项一项地认真计算核对，完成全部流程时已是半夜两点多。打印工资表时，她也从不马虎，150余人的工资表需要来迪在电脑与打印机前来回操作一上午才能全部完成，遇到打印机卡纸故障时，则要花费更长的时间。“后勤工作就像是提供‘弹药’的后方战线，它服务于支局的各项工作。”海淀区学院路邮政支局支局长靳淑珍说，来迪勇于担当、扎实过硬的工作作风感染着身边的每一个人，她甘愿在“幕后”付出，细心为支局管理护航，以实际行动让党员形象在群众中亮了起来。     （北京邮政工会）